SECTOR FEDERAL FERROVIARIO UGT
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1/04/2024 GRUPO RENFE | FORMACIÓN

Accede a los nuevos cursos en UGT EntreRaíles 

Desde abril de 2024 comenzaron los nuevos cursos para la movilidad funcional comercial de nuestra plataforma ENTRERAÍLES para las convocatorias de: Operador Comercial N2 de ingreso, Operador Comercial N1, Operador Comercial N2 Especializado en Centros de Gestión.

A estos cursos, que se actualizaron para los compañeros de Renfe, los cuales contamos con más detalles  en nuestro Comunicado 101.23. Desde UGT ponemos a disposición de las personas trabajadoras que están preparando las nuestros cursos de formación en la Plataforma online ‘EntreRaíles’, tanto para nuestros afiliados de Renfe cómo de ADIF. 

Así cómo, para aquellos que quieran formar parte de estas empresas ferroviarias, tenemos material de preparación para las OPEs y OEPs de  este año, 2024. Tenéis un enlace para solicitar el acceso a la formación pinchando en este texto,  en la pesteña de Formación/Empleo,  o también podéis escanear el código QR de la imagen que se encuentra a la derecha.


25/06/2024 GRUPO RENFE | CATEGORÍAS DE INGRESO

Categorías de ingreso.

UGT logra una solución para la eliminación de la categoría de ingreso

25 de junio de 2024. Tras las reuniones mantenidas desde UGT con el ministerio y con Renfe para alcanzar un acuerdo que desbloque la eliminación de las categorías de ingreso de los trabajadores y trabajadoras de la empresa, a la par que fuese acorde con la respuesta del informe emitido por las Administraciones correspondientes, todo ello sin soslayar los derechos de los compañeros y compañeras que tantos años llevan trabajando.
Esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del III Convenio Colectivo del Grupo Renfe para abordar posibles soluciones y propuestas concretas para conseguir finalmente la eliminación de las categorías de ingreso, cumpliendo el acuerdo del año 2023 en su totalidad.

14/06/2024 ADIF/ ADIF A.V. |  JORNADA 35 HORAS

 Jornada 35 horas
  
UGT cumple con la plantilla de ADIF; tenemos jornada de 35 horas

14 de junio de 2024.  Como dice el proverbio: " todo esfuerzo tiene su recompensa, pero quedarse en las palabras solamente lleva a la pobreza.

En el día de hoy, contra un viento y marea agitado por la Dirección de Personas de la empresa e incluso algunos sindicatos, hemos firmado el acuerdo para la implantación en ADIF y ADIF AV la jornada laboral de las 35h para que empiece a implantarse a partir del lunes, estropeándole el discurso a algunos catastrofistas que ya se relamían en sus respectivos comunicados.

 Comunicado 39.24

Últimos comunicados


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22/10/2021

81.21: Constitución de la Comisión Negociadora del XXIII Convenio Colectivo de Contratas Ferroviarias

Hoy se ha constituido la Comisión Negociadora de cara a la elaboración del XXIII Convenio Colectivo referente a las contratas ferroviarias. La reunión ha contado con representantes de las Asociaciones Empresariales AGESFER, ASPEL y UNECOFE, así como de las Organizaciones Sindicales con representación para llevar a cabo dicha negociación, los cuales somos UGT con algo más del 60% de la representación de la parte social y CCOO, que ostenta casi el 40% restante.
Dicho porcentaje de representación dictamina el número de miembros que cada sindicato puede aportar a la Comisión, con un máximo de 15 por cada uno de las partes, social y empresarial. No obstante, la parte social hemos propuesto que la Mesa de Negociación se componga de 13 miembros por cada una de las partes, lo que se traduciría en 8 miembros de UGT y 5 de CCOO.
Asimismo, cada una de las partes podrá contar con un máximo de seis asesores, correspondiéndole 3 de ellos a UGT, en la parte social.
Además, se han acordado medidas anti-COVID permitiendo la asistencia presencial de un máximo de cuatro personas por cada asociación patronal y sindicato, permitiendo que los demás integrantes de la negociación lo hagan de manera telemática.
Los acuerdos adoptados por la mesa tendrán carácter de principio de acuerdo hasta la aprobación definitiva del Convenio Colectivo. Del mismo modo, se ha acordado constituir una mesa específica para dar tratamiento a la problemática de las subrogaciones parciales.
Por último, se ha acordado la próxima reunión para el 18 de noviembre que tendrá como objetivo establecer un calendario de reuniones y comenzar con la mesa específica antes mencionada.
Desde UGT, nos comprometemos a impulsar una negociación eficaz y eficiente que permita a los trabajadores y trabajadoras de las Contratas Ferroviarias mantener y mejorar sus condiciones laborales, sociales y económicas, sin olvidar materias importantes como la salud laboral, la igualdad o la conciliación.

 81.21.-contratas-ferroviarias.pdf


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