SECTOR FEDERAL FERROVIARIO UGT
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1/04/2024 GRUPO RENFE | FORMACIÓN

Accede a los nuevos cursos en UGT EntreRaíles 

Desde abril de 2024 comenzaron los nuevos cursos para la movilidad funcional comercial de nuestra plataforma ENTRERAÍLES para las convocatorias de: Operador Comercial N2 de ingreso, Operador Comercial N1, Operador Comercial N2 Especializado en Centros de Gestión.

A estos cursos, que se actualizaron para los compañeros de Renfe, los cuales contamos con más detalles  en nuestro Comunicado 101.23. Desde UGT ponemos a disposición de las personas trabajadoras que están preparando las nuestros cursos de formación en la Plataforma online ‘EntreRaíles’, tanto para nuestros afiliados de Renfe cómo de ADIF. 

Así cómo, para aquellos que quieran formar parte de estas empresas ferroviarias, tenemos material de preparación para las OPEs y OEPs de  este año, 2024. Tenéis un enlace para solicitar el acceso a la formación pinchando en este texto,  en la pesteña de Formación/Empleo,  o también podéis escanear el código QR de la imagen que se encuentra a la derecha.


25/06/2024 GRUPO RENFE | CATEGORÍAS DE INGRESO

Categorías de ingreso.

UGT logra una solución para la eliminación de la categoría de ingreso

25 de junio de 2024. Tras las reuniones mantenidas desde UGT con el ministerio y con Renfe para alcanzar un acuerdo que desbloque la eliminación de las categorías de ingreso de los trabajadores y trabajadoras de la empresa, a la par que fuese acorde con la respuesta del informe emitido por las Administraciones correspondientes, todo ello sin soslayar los derechos de los compañeros y compañeras que tantos años llevan trabajando.
Esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del III Convenio Colectivo del Grupo Renfe para abordar posibles soluciones y propuestas concretas para conseguir finalmente la eliminación de las categorías de ingreso, cumpliendo el acuerdo del año 2023 en su totalidad.

14/06/2024 ADIF/ ADIF A.V. |  JORNADA 35 HORAS

 Jornada 35 horas
  
UGT cumple con la plantilla de ADIF; tenemos jornada de 35 horas

14 de junio de 2024.  Como dice el proverbio: " todo esfuerzo tiene su recompensa, pero quedarse en las palabras solamente lleva a la pobreza.

En el día de hoy, contra un viento y marea agitado por la Dirección de Personas de la empresa e incluso algunos sindicatos, hemos firmado el acuerdo para la implantación en ADIF y ADIF AV la jornada laboral de las 35h para que empiece a implantarse a partir del lunes, estropeándole el discurso a algunos catastrofistas que ya se relamían en sus respectivos comunicados.

 Comunicado 39.24

Últimos comunicados


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30/04/2021

42.21: 1º Mayo | #AhoraTocaCumplir | Somos un servicio público. Somos esenciales

El Primero de Mayo de 2020, lo pasamos confinados ante la situación inaudita de pandemia que asolaba el país. Un año más tarde, estamos en disposición de afirmar que los servicios públicos han resultado claves para poder transitar durante un tiempo de enorme crudeza en el ámbito laboral, económico y social.
En los momentos más duros de la pandemia, han sido los trabajadores y trabajadoras esenciales los que han mantenido en marcha a una sociedad paralizada y, entre esos trabajadores, los ferroviarios y ferroviarias hemos estado en primera línea, siendo testigos mudos de lo que pasaba ante nuestros ojos, superando nuestros propios miedos y velando porque el resto de la sociedad pudiera continuar en movimiento.
Por ello, desde UGT queremos aprovechar este Primero de Mayo para homenajear a aquellos compañeros y compañeras que nos hicieron sentir orgullosos con su valentía y profesionalidad. Pero también, a todos aquellos ferroviarios y ferroviarias que, a pesar de realizar una labor tan esencial como el resto, se han visto abocados a vivir en situaciones de ERTE, la mayoría derivadas de las restricciones a la movilidad, sumando la incertidumbre laboral al miedo generalizado a perder la salud y a sus seres queridos.
Ahora que el proceso de vacunación parece despegar y está próximo el fin del último estado de alarma, consideramos que es tiempo de retomar con fuerza aquellos temas que quedaron paralizados durante la pandemia y que son de enorme interés para los trabajadores y trabajadoras. Los procesos de nuevos ingresos en ADIF y el Grupo RENFE, la negociación del Convenio Colectivo de Servicios Auxiliares con mejoras para la plantilla, la desafección del ERTE para el personal de Servicios de Restauración a bordo y de todas aquellas áreas donde persiste la medida, son objetivos prioritarios que nos hemos marcado para comenzar a escalar la mejora económica y social.
En definitiva, somos un colectivo que se ha revelado como esencial durante la pandemia, formando parte de un servicio público como es el transporte por ferrocarril, imprescindible para el correcto funcionamiento de nuestra sociedad. No obstante, debemos tener presente que los efectos laborales y sociales de esta crisis han golpeado con mayor dureza a los segmentos de la población más vulnerables, con una mayor incidencia en los sectores con amplia presencia de mujeres en los que la precariedad laboral es más grave y que, en gran medida, forman parte de aquellos servicios que hemos considerado esenciales durante toda la pandemia.
Por todo ello, os animamos a participar en los actos convocados para conmemorar este Primero de Mayo, reivindicando la toma de las medidas necesarias para proteger y potenciar los servicios públicos y la puesta en marcha de una agenda social que permita remontar social y laboralmente a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás. Porque es necesario, ahora toca cumplir.

 42.21.-sindicato-federal-1-mayo.pdf


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