SECTOR FEDERAL FERROVIARIO UGT
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19/11/2023 GRUPO RENFE | FORMACIÓN

Accede a los nuevos cursos en UGT EntreRaíles 

El próximo 20 de noviembre de 2023 comienzan los cursos para la movilidad funcional comercial de nuestra plataforma ENTRERAÍLES para las convocatorias de: Operador Comercial Especializado N2, Supervisor Comercial Estaciones, Supervisor Comercial Trenes y Supervisor Comercial Centros Gestión. Desde UGT ponemos a disposición de las personas trabajadoras nuestros cursos de formación en la Plataforma online ‘EntreRaíles’.  Comunicado 101.23

 

 

02/02/2024 SECTOR FEDERAL | CONCENTRACIÓN

Categorías de ingreso. Jornada de 35 horas

Concentración en el Ministerio exigiendo el cumplimiento de los acuerdos firmados con Renfe y ADIF/ADIF AV

02 de febrero de 2024.- Como hemos venido expresando en reiterados comunicados anteriores sobre el incremento de las medidas de presión ante la evidente inacción en relación con la supresión de las categorías de ingreso en todas las empresas del Grupo Renfe, y en coordinación con los compañeros y compañeras de ADIF/ADIF AV, para participar 

 


25/01/2024 ADIF/ ADIF A.V. | COMITÉ GENERAL DE EMPRESA

Comité General de Empresa. Jornada 35 horas
UGT es contundente y coherente: paros, concentraciones y depuración de responsabilidades
25 de enero de 2024.- Hoy se ha reunido el Comité General de Empresa de Adif, y la mayoría de sus miembros han abogado por la unidad de acción sindical para exigir una solución YA al conflicto generado por Adif ante la gestión lamentable de la aplicación de la jornada laboral de 1536 horas:

 Comunicado 5.24


 


Últimos comunicados


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20/02/2019

23.19: UGT tiene un proyecto sólido para el futuro

El próximo 6 de marzo, los trabajadores de ADIF, ADIF Alta Velocidad y el Grupo RENFE renovarán su representación para los próximos cuatro años. En un momento en el que la incertidumbre política invade a la sociedad, sin lugar a dudas, las empresas públicas se verán afectadas de las posibles medidas que se tomen y, por lo tanto, también sus trabajadores. Por ello, consideramos que hoy es más importante que nunca la participación de los éstos en los procesos electorales, tomando consciencia de los retos a los que nos enfrentaremos en la próxima etapa y colaborando así en la toma de decisiones.
En UGT contamos con un proyecto sólido para encarar con fuerza y firmeza el futuro, donde la estabilidad de empleo y la protección de sus condiciones son el baluarte necesario. Nuestras prioridades se centran en la defensa de un modelo ferroviario integral que atienda a los intereses de los trabajadores y la ciudadanía, sustentándose en los siguientes principios básicos:
 Generación de empleo neto que resuelva la dramática situación actual cuya falta de personal solo se soluciona con la autorización de la entrada masiva de trabajadores por parte del Ministerio de Hacienda, evitando así el probable colapso de las empresas públicas ferroviarias.
 Acordar un Desarrollo Profesional en ADIF y ADIF Alta Velocidad, que modernice las relaciones laborales y garantice la viabilidad futura de las empresas y de los puestos de trabajo.
 Negociación de un Convenio Sectorial de Operadoras Ferroviarias que proteja a los trabajadores de la competencia desleal, procurando que los efectos de la inminente liberalización recaigan sobre la gestión de las empresas y no sobre las condiciones laborales.
 Recuperar el equilibrio salarial para la Estructura de apoyo, los Mandos Intermedios y los Cuadros Técnicos que se ha visto roto, en parte por el avance salarial del Personal operativo.
 Defensa de un modelo integral ferroviario que se sustente en el mantenimiento y recuperación de las líneas convencionales, verdaderas responsables de la vertebración territorial y generadoras de los puestos de trabajo.
 Desarrollar las medidas de igualdad y conciliación contenidas en los Convenios Colectivos, que junto a otras propuestas de índole social promuevan el bienestar de los trabajadores.
 Fortalecer la formación enfocada a la especialización de las profesiones ferroviarias, favoreciendo la creación de carreras profesionales y la internalización de las cargas de trabajo con valor añadido.
En definitiva, concentraremos nuestros esfuerzos asentar un presente que priorice los intereses de los ferroviarios y ferroviarias, para construir un futuro estable y pleno de derechos.

 23.19-sindicato-federal.pdf


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