SINDICATO FERROVIARIO UGT
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                                        Los monstruos existen: Envejecimiento


18
/07/2019 GRUPO RENFE | EMPLEO


Las exigencias de UGT dan sus frutos


Desde hace meses, estamos reivindicando a la Dirección de la empresa la falta de personal en todos los colectivos, hecho que estaba provocando una dramática situación que afectaba directamente a los trabajadores y trabajadoras del Grupo RENFE. Como consecuencia de ello, durante el día de hoy nos han comunicado la intención de generar 60 nuevos puestos de trabajo de Operadores Comerciales de Ingreso N2, quienes serán contratados de la lista procedente de la OPE 2019. Comunicado 78.19.


  

 

 

 

18/07/2019 ADIF | COMISIÓN NEGOCIADORA

Continúan los avances en las negociaciones



Esta mañana se ha reunido la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo pluriempresarial de ADIF y ADIF Alta Velocidad para tratar los temas relacionados con el proceso de Movilidad geográfica y funcional 2019, la OEP 2019, la jubilación parcial voluntaria con reducción de jornada al 75%, el II Plan de Igualdad en ADIF, el I Plan de Igualdad en ADIF Alta Velocidad, el RDL 28/2018 sobre la jubilación obligatoria y la revisión del valor/hora por aplicación de la jornada de 1.642 horas.  Comunicado 77.19

17/07/2019 ADIF | MESA TÉCNICA DE EMPLEO

Comienza el proceso de Movilidad geográfica y funcional 2019


Esta mañana hemos mantenido una nueva reunión de la Mesa Técnica de Empleo, con el fin de analizar y acordar el proceso de Movilidad geográfica y funcional para el Personal Operativo, Mandos Intermedios y Cuadros Técnicos y Técnicos para este año 2019, el cual será ratificado mañana 18 de julio por la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo de ADIF y ADIF Alta Velocidad. Comunicado 76.19.



Últimos comunicados


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10/04/2019

42.19: CGE | Constituidos los Comités Generales de Empresa de ADIF y el Grupo RENFE

Tras el proceso electoral llevado a cabo el pasado 6 de marzo, hoy se han reunido los Comités Generales de Empresa de ADIF y el Grupo RENFE con el fin de constituir los nuevos CGE’s.
En el caso de ADIF, el nuevo CGE ha quedado compuesto por 4 miembros de UGT, 4 de CCOO, 2 de SCF, 2 de CGT y 1 de SF.
A continuación, hemos presentado nuestras propuestas para presidente y secretario, alcanzando un acuerdo por mayoría del CGE para que CCOO ostente la presidencia y UGT la secretaría durante los dos primeros años del mandato, rotando en los dos últimos años cuando UGT mantendrá la presidencia y CCOO la secretaría.
Con respecto al Grupo RENFE, se ha procedido a la constitución del nuevo CGE formado por 3 miembros de UGT, 4 de SEMAF 3 de CCOO, 2 de CGT y 1 de SF.
A diferencia del mandato anterior en el que la presidencia la mantuvo un único sindicato, esta vez hemos decidido asumir la propuesta que realizamos en el Pleno del CGE, donde SEMAF acoge la presidencia y UGT la secretaría durante los dos primeros años de manera rotativa, por lo que en los dos últimos años UGT acogerá la presidencia y SEMAF la secretaría.
De este modo, en UGT creemos que a través de esta alternancia conseguiremos una representación más plural que derivará en una comunicación más fluida entre todos los miembros del CGE, así como una mayor participación con el resto de organizaciones sindicales que nos permitirá alcanzar opiniones contrastadas y posibles acuerdos.
Desde UGT consideramos prioritario establecer acuerdos sustentados por mayorías suficientes, sin atender otras propuestas partidistas, que permitan la gobernabilidad y el fortalecimiento de ambos Comités durante los cuatro años del nuevo mandato, y cuyo objetivo es velar por los intereses de los trabajadores y trabajadoras, al mismo tiempo que depositamos nuestra confianza en el correcto funcionamiento de los nuevos cargos electos.

 42.19-sindicato-federal.pdf


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