SECTOR FEDERAL FERROVIARIO UGT
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1/04/2024 GRUPO RENFE | FORMACIÓN

Accede a los nuevos cursos en UGT EntreRaíles 

Desde abril de 2024 comenzaron los nuevos cursos para la movilidad funcional comercial de nuestra plataforma ENTRERAÍLES para las convocatorias de: Operador Comercial N2 de ingreso, Operador Comercial N1, Operador Comercial N2 Especializado en Centros de Gestión.

A estos cursos, que se actualizaron para los compañeros de Renfe, los cuales contamos con más detalles  en nuestro Comunicado 101.23. Desde UGT ponemos a disposición de las personas trabajadoras que están preparando las nuestros cursos de formación en la Plataforma online ‘EntreRaíles’, tanto para nuestros afiliados de Renfe cómo de ADIF. 

Así cómo, para aquellos que quieran formar parte de estas empresas ferroviarias, tenemos material de preparación para las OPEs y OEPs de  este año, 2024. Tenéis un enlace para solicitar el acceso a la formación pinchando en este texto,  en la pesteña de Formación/Empleo,  o también podéis escanear el código QR de la imagen que se encuentra a la derecha.


02/02/2024 SECTOR FEDERAL | CONCENTRACIÓN

Categorías de ingreso. Jornada de 35 horas

Concentración en el Ministerio exigiendo el cumplimiento de los acuerdos firmados con Renfe y ADIF/ADIF AV

02 de febrero de 2024.- Como hemos venido expresando en reiterados comunicados anteriores sobre el incremento de las medidas de presión ante la evidente inacción en relación con la supresión de las categorías de ingreso en todas las empresas del Grupo Renfe, y en coordinación con los compañeros y compañeras de ADIF/ADIF AV, para participar 

25/01/2024 ADIF/ ADIF A.V. | COMITÉ GENERAL DE EMPRESA

Comité General de Empresa. Jornada 35 horas
UGT es contundente y coherente: paros, concentraciones y depuración de responsabilidades
25 de enero de 2024.- Hoy se ha reunido el Comité General de Empresa de Adif, y la mayoría de sus miembros han abogado por la unidad de acción sindical para exigir una solución YA al conflicto generado por Adif ante la gestión lamentable de la aplicación de la jornada laboral de 1536 horas:

 Comunicado 5.24

Últimos comunicados


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04/03/2020

21.20.- 8M #NiMasNiMenosIguales | Construyendo y sumando por la igualdad real

El 8 de marzo conmemoramos el Día Internacional de la Mujer Trabajadora y, un año más, la violencia sigue siendo uno de los principales factores que impiden que las mujeres sean contratadas y se mantengan en su puesto de trabajo, especialmente en sectores dominados por los hombres. Por ello, es necesario dar a conocer el impacto de esta violencia, para seguir defendiendo lo conseguido hasta ahora y avanzar hacia la igualdad real.
No obstante, continuamos trabajando para conseguir nuestro propósito, materializado en parte por logros como la aprobación del Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres que recoge muchas de las reivindicaciones de nuestra organización sindical, suponiendo un importante impulso a nivel de igualdad legal.
Asimismo, en dicho Real Decreto-Ley se introducen novedades sobre la equiparación progresiva de los permisos para los dos progenitores por nacimiento y cuidado del lactante, de un registro salarial desagregado por sexo, así como la obligación de auditorías salariales y de contar con un Plan de Igualdad para las empresas de más de 50 trabajadores. Sin embargo, esto no es suficiente, puesto que los datos confirman que persiste una intolerable violencia machista hacia las mujeres en todos los ámbitos sociales.
Por todo ello, desde UGT seguimos y seguiremos comprometidos en la defensa y logro de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, participando en la construcción de una sociedad más justa, inclusiva y solidaria.
Igualmente, renovamos nuestro compromiso con la defensa de los derechos de las trabajadoras en general y de las ferroviarias en particular, luchando por eliminar la brecha salarial, visibilizar la precariedad laboral y social de las mujeres y contribuir en la consecución de la igualdad real en las estructuras de las diferentes empresas del sector.
Por último, os animamos a participar en los actos, movilizaciones y manifestaciones que tendrán lugar en los distintos puntos del Estado, dando visibilidad al problema y participando de las soluciones.

 21.20-sindicato-federal_1.pdf


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